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要求：
1、45歲以下，本科及以上學(xué)歷，機(jī)械工程、機(jī)電一體化、自動(dòng)化、設(shè)備工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，具備扎實(shí)的機(jī)械設(shè)計(jì)、設(shè)備原理、自動(dòng)化控制等理論基礎(chǔ)；
2、具備鋁箔行業(yè)、鋰電行業(yè)設(shè)計(jì)制造業(yè)等工作經(jīng)驗(yàn)；有熱化爐和涂布設(shè)備經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、3 年及以上生產(chǎn)設(shè)備技術(shù)管理、技改或研發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用；若持有注冊(cè)機(jī)械工程師、特種設(shè)備安全管理證書(shū)、計(jì)量員證書(shū)等相關(guān)職業(yè)資格證書(shū)，優(yōu)先考慮。優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可培養(yǎng)。
4、熟悉國(guó)家及行業(yè)關(guān)于特種設(shè)備、計(jì)量?jī)x器的管理法規(guī)（如《特種設(shè)備安全法》《計(jì)量法》），了解設(shè)備點(diǎn)檢、維護(hù)保養(yǎng)的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；掌握設(shè)備設(shè)計(jì)軟件（如 AutoCAD、SolidWorks）、設(shè)備管理系統(tǒng)（如 CMMS/EAM）的基本操作，能通過(guò)軟件完成方案設(shè)計(jì)、檔案管理等工作。

崗位內(nèi)容：
1.對(duì)生產(chǎn)設(shè)備檢修工作給予技術(shù)指導(dǎo)，制定生產(chǎn)設(shè)備點(diǎn)檢、維護(hù)保養(yǎng)方案和跟蹤。
2.開(kāi)展生產(chǎn)設(shè)備技改方案制定、材料組織，實(shí)施進(jìn)度跟進(jìn)和調(diào)試工作。
3.開(kāi)展生產(chǎn)設(shè)備存在的疑難問(wèn)題進(jìn)行攻關(guān)，研究開(kāi)發(fā)新材料、新設(shè)備、新技術(shù)，持續(xù)改善設(shè)備性能，不斷提高生產(chǎn)設(shè)備運(yùn)行穩(wěn)定性。
4.公司新生產(chǎn)設(shè)備的研發(fā)、設(shè)計(jì)、安裝材料的請(qǐng)購(gòu)、跟蹤及安裝實(shí)施等工作。
5．生產(chǎn)設(shè)備、特種設(shè)備、計(jì)量?jī)x器設(shè)備、配套相關(guān)設(shè)備管理工作，設(shè)備檔案建立和更新。

福利待遇
1、公司為員工繳納五險(xiǎn)一金。
2、公司配有員工食堂，提供福利性用餐制，有就餐補(bǔ)助。
3、公司提供舒適的住宿環(huán)境；內(nèi)配有衣柜、空調(diào)、熱水器、獨(dú)立衛(wèi)生間等，提供夫妻房。
4、公司不定期組織員工團(tuán)建活動(dòng)。
5、公司為員工設(shè)置娛樂(lè)場(chǎng)所，如籃球場(chǎng)，室內(nèi)羽毛球場(chǎng)等。
6、逢年過(guò)節(jié)發(fā)放各種節(jié)日福利。
7、完善的薪資和節(jié)假日制度。